Le CV vidéo, c’est l’opportunité de faire la différence. Fini le risque de voir votre curriculum vitae se noyer dans la masse ! Il vous permet de donner vie à votre parcours. Vous pourrez vous positionner directement comme le candidat idéal pour décrocher le poste.

1 – Préparez votre pitch comme un pro

Avant même d’allumer la caméra, prenez le temps de structurer votre discours. Comment faire un cv vidéo percutant ? Vous n’avez que 90 secondes maximum pour convaincre ! Oui, vous avez bien lu : une minute trente, pas plus. Au-delà, le recruteur décroche.

Votre plan d’attaque ? Commencez par vous présenter en une phrase percutante : “Je suis Sarah, 19 ans, et je rêve de révolutionner la relation client”. Enchaînez avec vos compétences techniques et soft skills en lien direct avec l’offre d’emploi visée. Terminez par ce qui vous rend unique : votre passion pour le secteur d’activité, votre parcours professionnel, ou ce projet professionnel qui vous tient à cœur.

L’astuce en plus ? Rédiger votre texte, mais ne l’apprenez pas par cœur. Vous devez paraître naturel, pas robotique. Entraînez-vous jusqu’à maîtriser les idées, pas les mots exacts. L’objectif ? Attirer l’attention dès les premières secondes !

2. Soignez votre décor et votre image

Votre chambre en bazar en arrière-plan ? Mauvaise idée ! Le recruteur ne doit pas être distrait par votre environnement. Choisissez un décor neutre et professionnel : un mur uni, votre bureau bien rangé, ou même l’extérieur si la lumière est bonne. Faire son cv vidéo demande une mise en page visuelle soignée.

Côté look, restez vous-même, mais dans la version “entretien d’embauche”. Pour le commerce ou la gestion, une chemise ou un polo fera parfaitement l’affaire. Dans le paramédical, adaptez-vous aux codes du secteur. L’important ? Que vos vêtements ne détournent pas l’attention de votre message et reflètent votre objectif professionnel. Pensez à votre futur premier emploi !

Et surtout, vérifiez votre éclairage ! Placez-vous face à une fenêtre ou investissez dans une lampe LED. Un visage dans l’ombre, c’est rédhibitoire. La lisibilité de votre image est importante.

3. Montrez votre personnalité sans en faire trop

C’est LE piège du CV vidéo : vouloir faire le show à tout prix. Erreur ! Les recruteurs cherchent un futur collaborateur, pas un YouTubeur. Restez authentique et laissez transparaître votre vraie personnalité.

Souriez naturellement, regardez bien la caméra comme si vous parliez à votre interlocuteur, et n’hésitez pas à utiliser vos mains pour ponctuer vos propos. Ces petits détails montrent votre aisance relationnelle, une qualité précieuse en alternance.

Vous êtes plutôt timide ? Parfait ! Montrez votre sérieux et votre capacité d’écoute. Vous êtes extraverti ? Canalisez cette énergie pour démontrer votre dynamisme. Chaque personnalité a sa place dans le monde professionnel. L’essentiel est de mettre en évidence vos points forts.

4. Illustrez concrètement vos compétences

Ne vous contentez pas de dire “Je suis motivé” ou “J’ai l’esprit d’équipe”. Prouvez-le ! Racontez cette fois où vous avez organisé un événement dans votre lycée, géré l’équipe de votre club de sport, ou créé votre micro-entreprise pour financer vos études. Ces expériences professionnelles, même courtes, valent de l’or. Il faut faire figurer ces éléments concrets.

Pour une alternance en ressources humaines, mentionnez votre expérience de délégué de classe. Pour le commerce, parlez de vos jobs étudiants où vous avez développé votre sens du contact client. Ces accomplissements concrets dans votre parcours scolaire valent mille déclarations d’intention.

Notre astuce ? Terminez toujours par expliquer comment cette expérience vous servira dans votre alternance. “Cette expérience m’a appris l’importance de l’écoute client, compétence acquise que j’aimerais approfondir dans votre équipe commerciale.”

5. Peaufinez la technique sans devenir obsessionnel

Pas besoin d’un matériel de pro ! Votre smartphone fait très bien l’affaire, à condition de respecter quelques règles de base :

• filmez en format horizontal (pas vertical comme sur TikTok !),
• stabilisez votre téléphone avec un support,
• vérifiez que le son est clair.

Réaliser un cv vidéo de qualité, c’est avant tout une question de préparation.

Faites plusieurs prises, c’est normal. Gardez celle où vous vous sentez le plus naturel, même s’il y a une petite hésitation. Un CV moderne trop léché paraît artificiel. L’objectif ? Que le recruteur ait envie de vous rencontrer, pas d’admirer vos talents de créatif.

Pour le montage, restez simple. Un générique avec votre nom et le poste recherché au début, vos coordonnées à la fin, et c’est tout. Les effets spéciaux, on oublie ! Pensez à compléter votre candidature avec votre CV classique et votre lettre de motivation. Vous pouvez aussi créer un profil LinkedIn professionnel. Cette approche globale vous permettra de trouver un emploi plus facilement.

L’erreur à ne jamais commettre

Ne transformez pas votre CV vidéo en récital de vos notes ou en liste de vos diplômes. Le recruteur a déjà votre curriculum vitae papier pour ça ! La vidéo doit apporter un plus : votre personnalité, votre motivation, votre façon de communiquer. Évitez les fautes de français et restez pertinent.